4852" class="post-4852 post type-post status-publish format-standard has-post-thumbnail hentry category-column-01"

2017/03/01 [Wed]

業務拡大に伴い、総合職を大量募集!

いつもLOVE VOICEをご覧いただきありがとうございます。
株式会社ラブキャリアの採用担当です。

今回は業務拡大に伴い、総合職を大量募集いたします!

4年前たった3人で立ち上げた会社が、あれよあれよと言う間にこんな規模に…
ちょっと忙しかったりする時もあるかもしれませんが、楽しく仕事しています。

売上高は4期連続で増加し続けており、いよいよラブキャリアは
3年以内を目標に株式上場を目指すフェーズに突入。
今回は、上場を見据えた組織強化のため、
10名以上の増員を行いたいと考えています。

今いるメンバー、そして今回入社される方々と一緒に、
上場の瞬間を迎えたいと願っています。

今回、募集するのは人と企業の橋渡し役を担う
「人材コーディネーター」「営業」のいずれかをお任せします。
※配属先は本人の希望や適正を考慮の上で決定いたします。

◇人材コーディネーター◇
求職者への対応を担当していただきます。
収入や勤務地などの条件面はもちろん、キャリアプランなども
詳しくうかがい、ご希望にマッチする仕事をご紹介します。

【具体的には】
★登録希望の方への連絡、面談日のスケジュール調整
★スタッフへの仕事紹介
★稼動中スタッフのフォロー
 ほか

【こんなときにやりがいが!】
なかなか仕事が決まらなかったスタッフの方が就業決定したとき。

派遣の仕事を通じて新たなスキルを手にし、
一歩ずつ成長していく姿を見たとき。

「仕事が楽しいです!ありがとう」と言われたとき……

登録者一人ひとりの人生に寄り添い
喜びを共有できる仕事なので、きっとあなたも
たくさんのやりがいを実感できるはずです!

◇営業◇
既存クライアントのフォロー、新規開拓を担当していただきます。
クライアントの課題を、人材という面から解決に導くのが
あなたのミッション。
企業のニーズを詳しくヒアリングし、ミスマッチのない出会いを
たくさん創出してください。

【具体的には】
★既存クライアントへニーズの確認
★クライアントへ人材を紹介
★アフターフォロー
★クライアントの新規開拓
 ほか

【こんなときにやりがいが!】
人手不足でビジネスチャンスを逃しそうだった企業が、
当社からスタッフを増員したことでチャンスをつかめたとき。

企業の人材戦略という経営に直結する問題を解決に導き、
クライアントのビジネス成長を実感できたとき。

「紹介してくれたあの人すごく活躍してくれているよ」と言われたとき……

自分の介在価値を実感できる仕事です。
クライアントと深い信頼関係を築き、
頼られるパートナーとして活躍してください!

◆対象となる方◆
【学歴不問・経験不問・年齢不問】異業種からの転職者大歓迎!ゼロから人材業界にチャレンジしませんか。

<こんな方はぜひご応募ください>
◎社会貢献につながる仕事がしたい方
◎人と接することが好きな方
◎素直な気持ちで業務に向き合える方
◎社会人としての礼節をわきまえている方
◎周囲と協調性を持ってコミュニケーションを図れる方
◎キャリアアップしていきたい方

<こんな経験を活かせます(必須ではありません)>
◎営業職(業界、法人・個人、新規・ルート、有形無形などは一切問いません)
◎接客業(カフェ、アパレル、カラオケ、パチンコやコンビニでの接客など)
◎人事・経理・総務
◎経営企画
◎事務職(一般事務・営業事務)

◆勤務地◆
北海道札幌市
東京都新宿区/豊島区
千葉県千葉市
神奈川県横浜市
愛知県名古屋市
大阪府大阪市
福岡県福岡市
沖縄県浦添市

※ご希望の勤務地を考慮の上で決定します。
※希望しない転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン希望の方歓迎します。

【人材業界の中でも、圧倒的なペースで成長しています】
事業拡大に伴い、地域ごとの拠点を設立し続けています。
業界内でも比較的にハイペースでオフィスが増えていくため
役職などのポジションも含めて、キャリアアップしやすい環境です!

◆勤務時間◆
9:00~18:00/10:00~19:00(実労働時間8時間)
※勤務時間はご相談に応じます。
※みなし残業40h/月
*****
<残業について>
残業は事前申告制です。就業時間にしっかり集中して取り組むことで、
残業はなるべくしない風土が根付いています。

◆雇用形態◆
正社員/契約社員
試用期間6ヶ月間は契約社員

◆給与◆
月給25万円~45万円(固定残業代含む)
+別途、一律手当、賞与を支給します
※経験・スキルに応じて当社規定により優遇
※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、固定残業代として月額2万2500円~6万円支給
※40時間を超える時間外労働は追加で支給

<前職の収入を考慮します>
上記の「月給25万円」は、あくまでも最低月給です。
まずは面接にて、ご希望の月給をお聞かせください。
できるだけご希望に応えられるよう、前向きに検討させていただきます。

≪年収例≫
◎年収390万円(月給30万円+各種手当+賞与)/25歳(入社2年目・女性)
◎年収512万円(月給35万円+各種手当+賞与)/35歳(入社2年目)
◎年俸800万円/42歳(入社1年目)

応募や詳細は下記をご覧ください
↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓
https://doda.jp/DodaFront/View/JobSearchDetail/j_jid__3001593499/

多くの方とお会いしたいと考えておりますので、
ぜひお気軽にご応募ください!

このエントリーをはてなブックマークに追加
LINEで送る
TOPへ戻る